転職・残留 退職代行は使いたくない、自分のチカラで退職する方法
どうやって辞めようか…。そんな風に悩んでいるあなた！自分のチカラでちゃんと退職できる方法がありますので、この記事を最後まで読んで是非参考にしてみてください。
転職・残留
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転職・残留 リクルートエージェントの凄さ
私も中途採用で、まだ会社に入ってから2年くらいなんです。転職活動って本当に大変でリクルートエージェント さんにサポートしてもらっていたんですよ。
転職・残留 会社を辞めたい気持ちは何処から湧いてくるのか？
「会社を辞めたい」誰でも一度はそんなことを考えたことがあるでしょう。私も会社を辞めましたし、実際に「会社を辞めたい」と思ったこともあります。ではなぜ「会社を辞めたい」なんて気持ちが湧いてくるのでしょうか？
転職・残留 どうなの？転職先は？同僚とぶっちゃけトーク
新しい会社で1年勤めることができ、少しホッとしているような、これからはもっと大変になるだろうなぁと感じていたり、心境も様々に変化があります。そこで同僚と話した会話を元に転職について振り返ってみたいと思います。
転職・残留 管理職から一般職へ、大切な心構え
私は管理職でしたが転職したので、今は一般職です。管理職から一般職へ変わったことで、感じるメリット・デメリット、心構えなどを整理しておこうと思います。
転職・残留 私が20年勤めた会社を辞めた理由
私は大学を卒業後、ひとつの会社で20年間勤めてきました。そして、20年間務めた会社を辞めました。私が会社を辞めたのは「うつ病」になったことが大きなキッカケだと思います。今回はなぜ会社を辞めてしまったのか、どうして辞める必要があったのか、そのあたりを振り返ってみようと思います。
転職・残留 退職届があるなら退職願なんていらねーってば！
退職するときに提出するのは「退職願」なのか「退職届」なのか迷いませんか？私が退職したときは「退職届」のみしか提出していません。なぜなら「退職願」は不要だからです。この記事では退職願が不要な理由について、お答えしたいと思いますので、是非最後まで読んで参考にしてみてくださ
転職・残留 中途半端な年功序列が生み出す闇、ソリティア御殿。
企業は社員の給料を決めるときに様々な要因を元に決定しています。年功序列型とか成果主義型とか、色々な評価基準があります。今回の記事では「中途半端な年功序列制度」が会社規模で負の人材を作り出す闇について触れていきたいと思います。
転職・残留 休職中はキャリアの棚卸し、転職活動のチャンス【白獅子の体験談】
私はうつ病で休職しました。うつ病と言っても元気なんです。だから、休職すると時間を持て余しませんか？私は休職中にできることを考えているときに「そうだ、転職活動をしてみよう！」と考えました。うつ病で休職した私がどんな転職活動をしていたのか、この...
転職・残留 退職代行を使わず会社を辞める方法
退職代行を使用して後悔する人がいるという情報を何度も見ていると「退職代行はやっぱりやめておいたほうがいいのかな？」と思いませんか？会社を辞めるタイミングというのは人それぞれですので、退職代行を使用したほうがよいケースもあるでしょう。でも退職代行を使わずに会社を辞める方法があります。